sábado, 15 de junho de 2013

Nesta quarta semana, tivemos reunião com a equipe da VIGEP, para prosseguir no tratamento dos temas a respeito dos quais recebemos indagações de nossos colegas, e participamos de Congresso da FINDECT, em Santa Isabel/SP.

Publicamos no blog novas matérias sobre:
- RI para especialista
- artigo: “As mudanças organizacionais e as pessoas.”

Além dessas atividades, tivemos uma semana com várias reuniões dos grupos de trabalho que integramos na Administração Central. 

Mudanças & Pessoas

Publicamos ao lado um novo artigo com o título "As mudanças organizacionais e as pessoas". O texto sintético traz nosso posicionamento a respeito da importância de se considerar o impacto para as pessoas nos processos de mudanças organizacionais. 

segunda-feira, 10 de junho de 2013

RI para Especialista

A partir de uma consulta de colega sobre processo de recrutamento interno para especialista, indagamos a área de Gestão de Pessoas sobre o assunto e recebemos a seguinte resposta, que interessa a muitos:

"Foi concluído recentemente, pela área de Gestão de Pessoas, o estudo técnico que projetou a necessidade de pessoal por cargo/atividade/especialidade em todos os níveis para os próximos 5 anos.
A partir desse estudo, a Empresa estará desencadeando processos seletivos que visarão atender ao previsto para esse período, já a partir do segundo semestre deste ano." 

domingo, 9 de junho de 2013

Resumo da terceira semana do conselheiro

Nesta terceira semana, tivemos as seguintes atividades principais do conselheiro:
- reunião com a equipe da VIGEP
- reunião com a Vice-Presidente de Clientes e Operações - VICOP
- reunião com o Superintendente Executivo da Presidência
- reunião com a Vice-Presidente de Negócios - VINEG
- reunião com o Presidente da ADCAP
- participação no encontro da ANAPOST - Associação Nacional dos Participantes do Postalis

Publicamos no blog novas matérias sobre:
- diárias
- plano de aposentadoria incentivada

Prosseguimos, assim, consolidando nossa plataforma de trabalho.

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quinta-feira, 6 de junho de 2013

Boa Notícia ! Julgamento do STF reforça a imunidade tributária recíproca da ECT.

No dia 05 de junho, foi publicado um Acórdão importante do STF tratando da questão da imunidade tributária da ECT.

A decisão proferida pelo STF acata o recurso apresentado pela ECT numa ação movida pelo Município de Curitiba para buscar a cobrança de ISS. O STF reconheceu que não cabe tal cobrança, em função de a ECT gozar de imunidade tributária recíproca, conforme previsto no art. 150, inciso VI, letra "a" da Constituição Federal.

A mencionada decisão está no link:

http://www.stf.jus.br/portal/processo/verProcessoPeca.asp?id=145126916&tipoApp=.pdf

quarta-feira, 5 de junho de 2013

Diárias




Alguns colegas que atuam como volantes nas DRs nos perguntaram a respeito de haver ou não estudos na Empresa para revisar, no curto prazo, os valores de diárias, em função dos aumentos havidos nos preços.

Consultada a VIGEP, fomos informados do seguinte:

"Estão em andamento estudos visando avaliar a compatibilidade dos valores praticados pela ECT com os valores do mercado ou de harmonizá-los com os indicadores econômicos, observadas as reais condições da Empresa. A estimativa de conclusão dos referidos estudos e, se for o caso, apreciação da Diretoria Executiva, é para o próximo semestre." 

segunda-feira, 3 de junho de 2013

Plano de Aposentadoria Incentivada


Nestas duas semanas, recebemos diversos e-mails de colegas indagando sobre a existência na ECT de planos de incentivo à aposentadoria. Em função disso, procuramos saber junto às áreas da Empresa a atual situação desse assunto. 

Constatamos que há estudos já desenvolvidos e em desenvolvimento sobre o tema, mas não decisões tomadas a respeito nem posições inflexíveis firmadas. 
Pensamos que o tema é importante pelo impacto positivo que pode ter na vida de muitos trabalhadores e também nos resultados da Empresa e essa foi a posição que expressamos em todos os contatos havidos com nossos colegas da Administração Central.

Resumo da segunda semana do conselheiro

Em nossa segunda semana de atuação, tivemos:
- reunião com SUPEX VICOP;
- reunião com Presidente e Chefe de Gabinete;
- reunião com SUPEX e equipe da VIGEP.

Nas reuniões ocorridas, estabelecemos os primeiros contatos após a posse com esses interlocutores e discorremos sobre nossas percepções durante a campanha, assim como sobre os principais temas que têm preocupado nossos colegas.


Além das reuniões ocorridas, tivemos outras oportunidades de contatos pessoais que nos permitiram começar a aprofundar nossos conhecimentos sobre temas de interesse dos trabalhadores, o que resultará em futuras postagens aqui no blog.

Publicamos na semana um novo artigo sobre o tema "Política e Gestão", conforme link no lado direito do blog.  

domingo, 2 de junho de 2013

Centros Operacionais

Recebemos uma indagação de colega da DP/SPI a respeito dos investimentos em centros de tratamento, por estar havendo muita demora nesse tipo de investimento e os centros estarem ficando pequenos, dificultando os trabalhos operacionais.
Consultada a equipe da VICOP, recebemos a resposta que compartilhamos a seguir (02/06/2013):

Há dois projetos dentre aqueles que compõem o PE Correios 2020 que vão ao encontro da preocupação levantada:
- Projeto Infraestrutura - sob coordenação da VITEC e
- Projeto de Remodelagem da Plataforma de Produção (tratamento e distribuição) - sob coordenação da VICOP.
No que se refere aos Centros de Tratamento, teremos uma completa modernização no atual parque, que será constituído de duas redes: a rede primária, composta dos grandes centros de tratamento automatizados e de cartas e de encomendas, e a rede de tratamento secundária, da qual farão
parte centros de tratamento de menor porte.
Para compor a rede primária de centros de tratamento, já estão em andamento duas grandes frentes de trabalho, uma voltada para as edificações e outra para os equipamentos de triagem.
No caso das edificações, além das construções e ampliações de centros de tratamento no modelo tradicional,  a ECT também está adotando uma modalidade nova, que é a construção sob medida - BTS.  Inclusive, na semana passada, foi assinado o contrato de BTS com o Postalis, para construção de um grande complexo operacional no Rodoanel em São Paulo, que, depois de pronto, será alugado à ECT. Além deste, também estão em andamento vários outros, como é o caso de Campinas, Guarulhos, Curitiba, Salvador, Recife, Nova Iguaçu, em fases diversas de desenvolvimento. Estes projetos estão sob coordenação da VIPAD, com participação direta da VITEC e VICOP.
Na frente dos equipamentos de triagem, igualmente estamos com um grande volume de investimento previsto para os próximos anos. São quatro processos: aquisição de quatro equipamentos de cartas (1); modernização de equipamentos de cartas (2); aquisição de equipamentos de encomendas (3) e modernização dos equipamentos de encomendas (4).
O edital do Pregão do primeiro processo já foi publicado e os demais estão aguardando o OK do DEJUR para serem publicados também.
Portanto, nos próximos dois anos teremos uma completa remodelagem de nossos centros de tratamento, tanto de cartas, quanto de encomendas, com um significativo aporte de capacidade de processamento e ampliação da área construída.